如何写一份优秀的LinkedIn摘要(包括示例)

通过迈克·辛普森

今天，已经结束了6.75亿LinkedIn用户。这是两倍多美国的人口．我的天，对吧?这不仅是一个令人印象深刻的数字，而且也显示了许多LinkedIn用户在制作LinkedIn摘要和个人资料的其他部分时所面临的考验。

那是什么审判?

而是你必须在平台上的人山人海中脱颖而出。这是一个不小的成就。

但你不怕小小的挑战，对吧?

我不这么认为。你不应该这样。

通过正确的方法，你的LinkedIn总结可以成为一个闪亮的灯塔，就像灯塔一样穿过blasé简介的迷雾。让我们点上蜡烛，好吗?

什么是领英摘要?

在我们深入研究如何写LinkedIn摘要之前，让我们先谈谈什么是LinkedIn摘要以及它的目的。毕竟，你不想花了宝贵的时间来创建一个LinkedIn总结，后来才发现它不是你想象的那样。

首先，与名字不同，你不希望在这2000个字符的空间里简单地总结你的个人资料。如果你所做的只是重复你的工作经历，你就错过了一个机会。另外，这种方法非常无聊。

那么，LinkedIn的摘要部分是做什么的呢?

这是一个你可以自由讨论自己的地方，用你自己的话。这是一种自由形式的补充，让你有能力为你的职业提供一些背景，突出一点个性，或者充分展示你最好的自己。

注意:也一定要看看我们的同伴文章Linkedin标题示例！

如何做一份优秀的LinkedIn总结?

好吧，我们知道上面的描述有点模糊。从技术上讲，你似乎可以把你的LinkedIn总结往任何方向发展，这可能会让你瘫痪。毕竟，没有什么比无限的选择更受作家的欢迎了。

我们要确保这种情况不会发生。通过了解一份好的LinkedIn总结是什么样的，你可以确保你的总结符合要求。

需要理解的一点是，与求职信或简历不同，你的LinkedIn总结不应该过于有针对性。当你想谈论你理想的领域或利基时，不要局限于一个工作或雇主。你并不是每次申请工作都要更新这一部分，所以最好使用稍微宽一点的笔画。做好准备，但是不要因为错误而将自己拒之门外。

此外,确保你的前300个角色足够有冲击力．为什么?因为总结并没有全部显示出来。在电脑上查看个人资料时，只显示最初的300个字符。在移动设备上，它被截断得更厉害。你必须吸引人们点击“显示更多”才能看到剩下的内容。如果你不在开头几句话中吸引他们，他们就不会这么做。

说到内容，专注于你的才能和成就。将它们制作成引人入胜的叙述，并以令人印象深刻的指标加以强调。

在你写作的时候，一定要这样做写上相关的技能和特点．考虑招聘经理和招聘人员通常在填补工作时想要找到你想要的那种。尽可能地将这些内容整合起来，增加他们看到你提供的价值并出现在搜索结果中的几率。

常见的LinkedIn总结错误

如上所述，其中之一你可能犯的最大错误就是重复你的工作经历。然而，这肯定不是你会犯的唯一错误。

过于死板通常对你没有好处。在你的LinkedIn总结中加入一点个性是个不错的主意。它增加了一定程度的真实性，使内容更具吸引力。

另一个错误是走文本墙的路线。你必须把总结分成多个段落。否则，招聘经理和招聘人员在查看你的个人资料时，眼睛会感到疲劳，这将是一个很大的障碍。

最后,虽然你想要宽泛一点，但不要完全通用。你必须把内容集中在一般性的东西上，比如你喜欢的职位或专业。如果你的范围太广，你就会显得不够专注，也就无法向合适的雇主展示你所能提供的价值。

5个很棒的LinkedIn总结例子

好了，现在是时候进入你可能最兴奋的部分了;LinkedIn总结的例子。通过查看下面的信息，你就能知道如何才能写出一份出色的LinkedIn总结，真正展示出你惊人的才华。

1.关于你的使命

在内心深处，每个专业人士都有自己的使命。这本质上是一个他们想要如何帮助公司的目标，把他们的技能用于特定的收益。用这种方法，你可以谈谈你是做什么的，你的职业激情在哪里，以及你如何运用你的技能。

示例概要:

“今天，内容推动世界运转。市场营销不仅仅是展示产品或服务;它是关于制作引人入胜的故事，吸引观众并与大众产生共鸣。

我努力成为品牌和消费者之间的桥梁。除了采用数据分析来确定客户的需求和兴趣，我还使用这些信息来创建战略性内容。我的目标是通过数字营销和搜索引擎优化的力量，提升公司品牌，提高转化率，推动销售。

作为一名内容战略家和创造者，我的经历不仅点燃了我对品牌塑造和激励消费者的热情，还教会了我支持增长计划的技能。数字媒体和设计、社交媒体营销和公司品牌只是我用来支持那些想要达到更高高度的公司的一些专长。”

2.通过个人轶事讲述软技能

通常，在个人资料中分享你的技术实力并不是太有挑战性。但是，让招聘经理和招聘人员了解你的个性特征，那就另当别论了。

如果你想突出你的软技能，考虑用一个特别有趣的个人轶事。这种方法也适用于那些没有丰富专业经验的人。它展示了你的特点，这对你获得初级职位很有帮助。

示例概要:

“当我25岁的时候，我遇到了天花板。是的，尽管我很年轻，但我意识到我的职业生涯即将走到尽头。我不想发生这种事，所以我做了个选择。我回到了学校。

在全职工作的同时，我进入了全日制大学完成我的学士学位。虽然我已经在学校学习了两年多，但前景还是令人生畏。一开始，人们很难理解需要多大的毅力。我不得不依靠自己的时间管理技巧，在压力下保持冷静。

在我前进的过程中，新的挑战出现了。精神疲劳很难克服，所以我必须有策略地对待我的工作。我对所有的工作都负责，所以保持有条不紊，确保在最后期限前完成任务是必须的。

最终，我的勤奋得到了回报。我完成了学士学位，并以优异的成绩毕业。整个过程教会了我奉献精神，几乎比其他任何经历都要多。它也让我看到了努力工作的好处，因为尽管它很困难，但最终肯定是一段值得走下去的旅程。”

3.当你很有经验的时候

如果你有丰富的经验，有时候这是值得展示的。大多数招聘经理和招聘人员不会通过查看你的工作经历来找到工作日期，然后计算出你在这个领域工作了多长时间。然而，你也想要触及你的技能和讲述一个故事，所以一定要多做一点。

示例概要:

“我在软件开发领域有超过15年的经验。说编程是一种激情是一种保守的说法，因为它是一种爱，它不断地帮助我克服障碍，拥抱挑战，并保持我的职业生涯向前发展。我有机会在我的曲目中添加一系列功能，包括JavaScript、HTML、CSS、React和Python，仅举几例。

在此过程中，我还发现了一种新的激情:领导力。最近，我开始扮演项目经理的角色，指导其他软件开发人员和其他技术专家的工作，以确保解决方案被正确地、及时地、按预算地开发出来。我努力把重点放在合作、指导和沟通上，确保每个团队成员都能发挥出最好的水平。

总的来说，我发现将技术与领导力结合起来的能力非常令人满意，我的目标是把我过去的经验发扬光大，确保我可以在继续成长的同时吸取过去的教训。”

4.成就至上

如果你是一个积极的求职者，在领英上总结你的成就是个不错的选择。它可以让招聘经理和招聘人员准确地看到你过去的成就，消除很多关于你价值的问题。

示例概要:

“许多公司希望获得更多的市场份额。有时，他们不惜血本，都是为了抓住一些可能成功也可能不成功的线索。但如果有更好的办法呢。

作为一名销售专业人员，我了解培养客户基础和留住付费客户所面临的挑战。增长是我的主要关注点，我相信使用创新的方法来激发客户的兴趣并吸引转换。

2019年，我实施了一种新方法，专门针对过去的客户，通常是未开发的细分市场。我的目标是展示一个价值主张，重点是长期关系的好处和额外的产品采购。一旦实施，客户再订单增加了218%，极大地增加了公司的这一收入来源。

同样的原则也可以应用于其他领域，确保更高的转化率和留存率。我的目标是帮助企业亲身体验这些成果。毕竟，眼见为实，我想确保你得到的结果不仅仅是你所期望的，而是多得多。”

5.一点专业，一点不专业

有时候，突出一点你的职业经历以及一些突出你个性的花边新闻是一个明智的选择。它更随意，更有风度，所以它很适合那些整天直接与人打交道的人，以及那些在创意领域工作的人。

首先谈谈你目前的职位和一两个成就。然后，转向一些更古怪或意想不到的事情。

例子总结

“在过去的7年里，我培养了自己作为招聘人员的技能。我专注于帮助企业获得他们发展所需的人才，无论是在技能组合还是文化契合方面。通过这两种方法的结合，我已经在我现在的雇主ABC公司减少了38%的人员流动率。

当我不招聘的时候，我喜欢花时间在社区游泳池游泳。我曾经是一名游泳运动员，现在我仍然热爱游泳。它不仅让我保持健康，而且还让我保持了一点竞争优势，因为每次我都努力超越自己的最佳成绩。此外，这是一种很好的减压方式，给了我一个发泄的渠道，确保我在工作时始终处于最佳状态。”

把它们放在一起

最终，创建一个好的LinkedIn摘要需要一些工作，但这是可以做到的。使用上面的LinkedIn总结例子来激发你的创造力，然后试一试。你可能会惊讶地发现，这是多么容易做到。

好运！